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只要提供安全的、有质量的教育

2019-04-27 13:03http://www.baidu.com四川成人高考网

  对于北京市世纪阳光幼儿园园长董燕来说,她和她的幼儿园正迎来春天。

  如今,这项政策已经在全市推广。苏俊山调研了天通苑幼儿园,通过这一项政策,幼儿园教师工资从去年开始提高了20%—30%,也就是基本上500—1000元左右,达到了月收入4500—5000元的标准。

  同时,这所幼儿园也是一所民办园。2018年9月,该园转型为普惠园。转为普惠园后,该幼儿园每生每月保教费从3800元降到了750元,与同级别的公办园收费标准统一。

  此外,北京在学位矛盾比较突出的城乡接合部,通过自办、委托或合作等多种创新形式举办普惠性幼儿园。海淀区教委相关负责人介绍,海淀区温泉镇政府利用疏解整治促提升的专项行动,将镇里杨家庄村东的一处场地腾空用于发展学前教育,由镇里出资建设,建成一所规模18个班的幼儿园。同时,与区教委达成合作办园协议,引入优质幼儿园办园。目前,幼儿园已经开园,缓解了温泉地区幼儿入园难的问题。

  老百姓实实在在感受到了实惠。苏俊山介绍,园所保教费由原来的每月2000—6800元不等,降到了每月600—750元,使老百姓真正体会到获得感。至此,全区普惠性幼儿园116所,普惠率74%。与2017年相比提高了8个百分点。

  (原标题:北京:学前教育上紧普惠“发条”)

  破解“入园难”:3万个学位如何实现

  今年初,北京市出台了《普惠性幼儿园认定与管理办法(试行)》,明确了普惠性幼儿园的认定范围、申报条件、认定程序、退出机制、保障支持和日常监管要求。尤其是明确提出了普惠性幼儿园用于人员经费支出比例占保教费收入和财政生均定额补助收入之和的比例原则上不低于70%。

  在董燕看来,师资是办好幼儿园的核心。去年9月1日转为普惠园后,北京市世纪阳光幼儿园在每年连续为教职员工增加福利待遇的同时,还为每位教师普调每月500元,让教师切实感受到普惠后教师的价值感和获得感。

  不仅如此,转普后,幼儿园还得到了一次性转普奖补、学前教育研究发展经费、专项教研经费等支持,幼儿园办园条件不断改善。

  “幼儿园按照就近入学原则,先招收商务部机关公务员子女,其他名额会用于台基厂社区,然后扩充到东城乃至北京市。”张辉说,近年来,幼儿园在北京市、东城区学前教育一、二、三期三年行动计划中,收到市、区专项补助约1200余万元。与此同时,商务部于2015年投入2500万元,对幼儿园进行整体抗震加固改造,先后扩充面积200平方米,扩招两个教学班,极大缓解了辖区居民子女“入园难”问题。

  破解“入园贵”:降费不降质如何实现

  下午3点,伴随着《中国功夫》的配乐,北京市世纪阳光幼儿园的孩子们在室外活动区踢腿、出拳、摆马步。

  园长张辉说:“商务部幼儿园目前有8个班,共有248名幼儿。其中,商务部机关公务员子女仅占幼儿总数的三分之一,其余三分之二的学位全部用于满足周边社区百姓的入园需求。”

  不仅如此,北京市还推进了学前教育教研全覆盖项目,构建市—区—园三级教研共同体网络,区域内教研覆盖各级各类园所、区域之间教研手拉手,充分发挥教研对提升办园质量和水平的作用,推动全市学前教育质量均衡发展。(刘博智 王家源)

  2018年所有移交给教委并已注册的幼儿园,全部于同年9月完成了转普工作;同时,在相关部门支持配合下,完成了天通苑教育配套10所幼儿园移交整改工作,于去年11月全部实现普惠性收费。

  在北京,很多民办幼儿园都实现了华丽转身。

  为解决这个问题,昌平区实施“回天三年行动计划”,针对回龙观和天通苑地区,开工建设8所幼儿园。

  冯洪荣表示,解决这个问题,首先,要坚持办园主体多元,既有教育部门、国有企事业单位等提供普惠服务,也鼓励其他形式办园;其次,要坚持形式多样,在过去一般规模标准办园基础上,相继推出了小规模办园、社区办园点等;再其次,政府要加强保障。未来,北京将逐步实现公办民办普惠性幼儿园“四统一”标准,即质量标准统一、价格标准统一、补助标准统一、教师待遇统一,全面构建普及普惠安全优质的学前教育公共服务体系。